Der 10-Stunden-Arbeitstag in der Altenpflege

Zeitnot, Überlastung, Burn-out - das muss nicht sein. Mit dem "10-Stunden-Arbeitstag" können Pflegeeinrichtungen jetzt dafür sorgen, dass ihre Mitarbeiter wesentlich zufriedener, belastbarer und leistungsbereiter sind. Eine Studie hat ergeben, dass dieses Arbeitszeitmodell viele Vorteile bringt:
Die Schichtbesetzung steigt um bis zu 50%. Dadurch kommt es zu einer geringeren Arbeitsverdichtung für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Kurzfristige Ausfälle lassen sich schnell ausgleichen, da f ...